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说起工业数字化,很多人立刻想到的可能是机器换人。但是,在淄博华光国瓷科技文明有限公司,记者看出数字化并非简略的机器换人。
近来,淄博华光国瓷科技文明有限公司骨质瓷公司迎来一个几十米长的“新搭档”——日用陶瓷盘类全主动出产线,它的价格比一般主动化出产线%以上,但有着更高的安稳性。而在一年半前,碗类全主动出产线已在公司提早“上岗”,率先把主动化技能应用到骨质瓷出产中。
日用陶瓷的出产流程很杂乱,成型是其间重要环节之一。主动化改造之前,成型岗位需求两个工人轮班,工人要手动将陶泥放入滚压成型机,约束成型之后取出坯体在架子上摆放规整,然后再放陶泥,如此循环。由于作业又脏又累,近年来面对招工难题。引入了碗类主动化出产线后,上料、成型、出坯等作业,主动化出产线均可独立完结,只需一人照看即可。未来,成型之后的修坯环节,出产线也能一起完结。
在华光国瓷骨质瓷公司,数字化完成了机器换人,节省了人力,降低了劳动强度。一起,精准的数字化,还将出产功率进步了40%以上,并处理了人工操作带来的产品变形率较高的问题,产品缺点率降低了10%。而新“上岗”的盘类出产线,将带来更高的出产功率,确认确保产品质量愈加安稳。
日用陶瓷品类标准多样,有70多道出产工序。引入全主动出产线,给技能人员出了不少难题,华光国瓷骨质瓷公司产品中心副经理李晓亮举例介绍,本来运用的模具由于规整度和精度不行,新的出产线彻底不能用,需求开发全铝原料的高精度模具母模;质地精密的骨质瓷泥料较散,要习惯主动化的要求,有必要进步泥料塑性。
当时,华光国瓷出产全流程的数字化转型正在慢慢地推开。关于华光国瓷来说,数字化转型的深化,使出产办理的目标由人变成了人和机器,进步了人和机器的归纳效能,成为办理的新方向。研制人员对陶瓷原料和产品的立异,要契合主动化出产的要求,出产流程、工艺规划等作业,也要在数字化新环境下打开,对研制、制造等环节提出新的更高要求。
“数字化转型倒逼着咱们一直在改善技能、搞研制,停不下来。”华光国瓷副总经理、技能中心主任张宁说,“但一起也激发了规划、制造等环节的创造性,给继续立异供给了更宽广的空间。
张宁以一个不起眼的主动打孔机举例:咱们常用的茶漏,孔径在1—2毫米,人工打孔的方法会导致方位、尺度、均匀度等有误差,打孔机遇也得依据坯体的柔软度来确认,这一些要素都会让规划受限。规划师在作规划时,要考虑后续出产环节能否完成。而主动化之后,机器的操作更精准,规划师能够铺开约束,把精力会集在规划自身。
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